看護部門

 

訪問看護と病院勤務の違いとは?

利用者様のご自宅へ出向き看護活動を行います。

現場へは基本的には一人で出向くので、通常の病院勤務と比べ、看護師一人ひとりの裁量権・責任が大きくなります。医療部門にとどまらず、利用者様の生活に関わる、介護や健康面の相談を受けることもあります。

利用者様やそのご家族に寄り添うって一歩踏み込んだ看護ができるところが魅力です。

訪問看護のメリット・デメリット

メリット
  • 主体的に看護プランを提案できる
  • 利用者様・ご家族の意志を尊重したケア体制を取れる
  • ライフスタイルに合わせて勤務スタイルを選べる
デメリット
  • 現場では自分で判断しないといけない場面が多い
  • 設備が限られている
  • 利用者様・ご家族との丁寧なコミュニケーションが必要

訪問看護のやりがいとは?

訪問による看護サービスの場においては、「看護師の一人」ではなく、あなたに対して大きな期待がよせられます。

利用者様やご家族との距離が近い状況にあり、医療面だけでなく生活・精神面でのサポートを求められる場合も多くあります。看取り期間に入られたご家族には、心の準備を整える精神的ケアも必要とされます。

訪問看護の現場では、柔軟な知識・技術の運用と思いやりのあるコミュニケーションが培われます。

D’EFFORTで働く

D’EFFORTでは、看護部門内の発言のしやすさはもちろんのこと、看護部門・リハビリ部門・マネージャー部門の各部門間の風通しの良さも魅力です。
あなたが利用者様のために考えた看護プランを実現するために、D’EFFORTの仲間は助力を惜しみません。看護師が一人で抱え込んでしまわないよう会社でのミーティングや飲み会など『思っていることを話せる場』を多く用意しています。
また、あなたのライフスタイルに合わせた勤務スケジュールを組めるので、家族との時間やさらなる成長のための勉強との両立などが可能です。